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金安鈾業(yè)嚴格“四關(guān)”規(guī)范發(fā)展黨員工作

  為保證發(fā)展黨員工作程序更加科學(xué)、嚴格、規(guī)范,切實把發(fā)展工作按計劃落到實處,日前,中核撫州金安鈾業(yè)有限公司制定年度發(fā)展黨員工作計劃,深化“三推兩培一票決”辦法,在培養(yǎng)、考察、政審、審批等環(huán)節(jié)上嚴格要求,嚴格把好推薦關(guān)、培養(yǎng)關(guān)、考察關(guān)、審查關(guān),保障在一線,在最合適、最需要的地方有計劃完成發(fā)展黨員工作。

  一是把好“推薦關(guān)”。嚴格執(zhí)行黨員推薦、群團組織推薦、群眾推薦等方式,把發(fā)展黨員的著力點放在入黨積極分子的確定上,確保發(fā)展的黨員都是先進分子。

  二是把好“培養(yǎng)關(guān)”。抓好經(jīng)常性培養(yǎng)教育,采取入黨積極分子培訓(xùn)、參加黨內(nèi)有關(guān)學(xué)習(xí)活動等方式,幫助入黨積極分子端正入黨動機,加強黨性修養(yǎng)。

  三是把好“考察關(guān)”。把政治標準放在首位,從思想覺悟、政治素質(zhì)等方面全面考察現(xiàn)實表現(xiàn);從黨內(nèi)外群眾中,及時準確了解發(fā)展對象遵章守紀等情況。

  四是把好“審查關(guān)”。嚴格執(zhí)行預(yù)審、審批制度,嚴格發(fā)展原則,嚴守工作紀律,發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)時間不夠、培訓(xùn)課時不夠、材料不齊全、公示有異議等情況的不發(fā)展。

   (金安鈾業(yè)  徐建根)

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